思想作風(fēng)教育整頓心得體會第18期

思想作風(fēng)集中教育整頓心得體會

押運分公司副經(jīng)理  李威

2月16日公司正式開展“嚴作風(fēng)、正紀(jì)律，明職責(zé)、講擔(dān)當(dāng)，嚴管理、重實效”思想作風(fēng)集中教育整頓活動。我認真學(xué)習(xí)了《公司思想作風(fēng)教育整頓活動方案》《張建輝總經(jīng)理關(guān)于教育整頓動員會上講話精神》《2023年押運分公司工作推進會》的內(nèi)容。根據(jù)方案計劃，我認真學(xué)習(xí)總結(jié)、剖析自身在工作中的不足。在工作中，分管中隊為：工行押運中隊、農(nóng)行押運中隊以及清分中心業(yè)務(wù)工作。借此次思想作風(fēng)教育整頓之契機，讓我靜下心來，認真反思工作中的不足之處，并制定相關(guān)整改措施，為我今后的工作指明航線。通過思想作風(fēng)教育整頓學(xué)習(xí)讓個人在思想完成自我革命，工作上改變作風(fēng)，素質(zhì)上不斷提高。近一個月不斷地學(xué)習(xí)領(lǐng)悟，感悟很深、收獲頗豐。現(xiàn)將此次開展思想作風(fēng)教育整頓的一些學(xué)習(xí)心得體會和同志們做一下分享。

一、居安思危，勇于創(chuàng)新，治庸強本領(lǐng)

加強思想政治學(xué)習(xí)，不斷進行思想凈化；結(jié)合針對管理人員的18條內(nèi)容，認真排查自身在18項內(nèi)容中有無漏洞。通過剖析自查，讓自己在思想覺悟上有了一個新的認識。作為一名中層管理人員要充分認識到必須在思想上始終和公司保持高度一致，配合好分公司經(jīng)理做好各項工作，并對所管理片區(qū)中隊做好隊員教育疏導(dǎo)工作。在討論學(xué)習(xí)活動中，有的同志說現(xiàn)在工作量大，工作不間斷，會議開不停，任務(wù)接踵而至、應(yīng)接不暇，抓落實的時間少，對部分工作只要過得去就行，這就是庸的表現(xiàn)。通過討論學(xué)習(xí)，我深刻認識到了庸危害和治庸的重要性。對一線押運中隊來說，不出事是底線，但我們不能滿足于守底線。論語說得好：“士不可以不弘毅，任重而道遠?！苯陙矸止镜母黜棸踩芾砉ぷ魅〉昧肆己玫某煽儯黝愅话l(fā)事件處置較為得當(dāng)，這對于一線押運中隊來說非常不容易。隨著科技的進步、社會的發(fā)展，治安形勢越來越復(fù)雜，這些都是影響社會穩(wěn)定的隱患。如果我們不居安思危，不去探索創(chuàng)新我們的工作措施，加大工作力度，也許在不久的將來，我們的工作就處于被動狀態(tài)。備預(yù)不虞，在以后的工作中，我要切實做好押運分公司經(jīng)理的參謀助手，定期研判治安形勢，勤于思考，為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，認真貫徹落實公司、分公司關(guān)于安全形勢分析工作的決策部署，確保押運業(yè)務(wù)平穩(wěn)推進。

二、勤于學(xué)習(xí)，熱情工作，治懶提效率

學(xué)習(xí)不是學(xué)生的專利，即使從學(xué)校畢業(yè)了，我們?nèi)杂泻芏嘈枰獙W(xué)習(xí)的，活到老學(xué)到老才不至于落伍。有的同志說，工作了幾十年，對工作中遇到的各種情況已能應(yīng)對自如，何況現(xiàn)在每天工作很忙，哪來時間去看書、讀報紙，我想這就是懶的表現(xiàn)。學(xué)習(xí)和工作忙并不矛盾，學(xué)習(xí)能讓我們以史為鑒，少走彎路；學(xué)習(xí)能啟迪我們新思路，提高工作效率，做到事半功倍。對于我們公司中層來說，學(xué)習(xí)的目的不是為了讓自己成為一個知識淵博，人人夸獎的人，而是為了拓寬知識面，適應(yīng)新形勢，是為了及時準(zhǔn)確掌握上級的政策精神，指導(dǎo)工作方向和重點，是為了改變工作思路，提高工作效率。業(yè)精于勤，荒于嬉，成于思，毀于隨。對我個人而言，工作任務(wù)重是組織對我的信任，也是領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，我一定要好好珍惜這份信任，不斷加強學(xué)習(xí)，多下基層調(diào)研了解基層隊員民意，多學(xué)習(xí)先進典型經(jīng)驗，多看書讀報，積極參加中層集中學(xué)習(xí)活動，確保圓滿完成各項工作任務(wù)。  

三、嚴于律己，永不懈怠，治散提精神

沒有團隊精神的隊伍就像一盤散沙，不堪一擊。增強隊伍凝聚力，提高隊伍戰(zhàn)斗力，靠的是嚴明的紀(jì)律?，F(xiàn)在各中隊、清分中心、各部門普遍存在事多人少的問題，如果工作紀(jì)律不嚴明，隨意脫崗、上班干私事，哪怕安排再多的人，工作也做不完。基層隊員的眼睛是雪亮的，中層的一舉一動都受基層監(jiān)督。我覺得公司開展思想作風(fēng)教育整頓活動是很有意義的。經(jīng)過組織學(xué)習(xí)，不但讓廣大員工擠出時間來反思自查工作，更重要的是治好了我們散漫的病。作為押運分公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員之一，我不但要嚴格要求自己遵守工作紀(jì)律，增強“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感，始終保持開拓進取、永不懈怠的精神，還要求下屬單位嚴格遵守各項工作紀(jì)律，增強“干成事”的責(zé)任感，這樣才能助力公司的發(fā)展進程。

四、干凈做事、明白做人

公生明，廉生威。作為中層干部，我們在任何場合、任何時候都要提防一些不正之風(fēng)，嚴于律己。我要時刻管好自己不貪圖任何便宜，不收受與工作有來往的任何人的一丁點好處，守住底線。對中層嚴格是對中層好，是保護中層。一些不良風(fēng)氣也極易敗壞我們單位的名譽。不貪不圖，清清白白睡得安。

通過思想作風(fēng)教育整頓的學(xué)習(xí)，我們及時發(fā)現(xiàn)了自己的不足，及時治好了自己的毛病，受益匪淺。作風(fēng)建設(shè)本質(zhì)上是人性原則問題，是公司的一項長期努力的工作任務(wù)。抓好作風(fēng)建設(shè)就是要返璞歸真，固本培元，我們要深入開展不停歇。只有這樣，我們才能保證個人在風(fēng)雨中不傾倒，只有這樣，我們公司才能永葆青春，業(yè)務(wù)上才能扶搖直上。